EMPLOI : Recrutement d’un conseiller en énergie

Le SDE 18 recrute un conseiller en énergie partagé !

La transition et l’efficacité énergétique sont au cœur des préoccupations des élus locaux. En étant CEP au sein du SDE18 vous participerez à l’élaboration d’une stratégie sur le plan énergétique, que ce sait par le choix des énergies les mieux adaptées, des outils de production et de transformation pour l’efficacité énergétique ou la maintenance et la bonne gestion des réseaux.

Responsabilités

• Suivi énergétique du patrimoine des communes
• Réalisation d’un inventaire du patrimoine bâti des collectivités adhérentes
• Proposition d’actions en vue de l’amélioration énergétique du patrimoine en adéquation avec les moyens financiers des collectivités
• Rédaction et présentation des rapports de bilans énergétiques Rédaction de conseil ponctuel sur des sujets liés à l’énergie Réalisation de thermographies sur les bâtiments
• Accompagnement des collectivités dans leurs projets de rénovation ou de construction relatifs à l’énergie en lien avec les partenaires (ADEME, Région Centre Val de Loire, Pays…)
• Sensibilisation et information auprès des acteurs des collectivités sur les questions énergétiques (élus, agents, associations, scolaires…)
• Mise en place d’un réseau des collectivités engagées dans le CEP Participation au réseau régional des CEP
• Veille technique et réglementaire
• Suivi et valorisation des certificats d’économie d’énergie sur l’éclairage public et les bâtiments

Qualifications

• Formation Bac+2 mini (Génie thermique et énergie, génie civil ou spécialisation en thermique du bâtiment
• Très bonne connaissance dans la thermique du bâtiment et les EnR
• Capacité à analyser et trouver des solutions sur des projets (thermique, énergétique..0)
• Maîtrise des outils informatiques courants (excel, word…)
• Bonne capacité de conseil technique de pédagogie, d’animation et d’écoute
• Capacité d’argumentation écrite et orale, d’organisation, de planification d’action, de conduite de réunion, d’animation
• Rigueur, organisation, esprit d’analyse et de synthèse
• Sens du dialogue, du travail en équipe, du respect des engagements pris et de l’intérêt général
• Connaissance des collectivités locales et de leur fonctionnement
• Disponibilité

Rémunération

Statutaire + régime indemnitaire

Les +:

• Chèques déjeuner
• Ordinateur portable et téléphone portable
• Véhicule de service avec remisage à domicile
• Télétravail en place dans la structure
• CNAS et Amicale du personnel
• Participation mutuelle et prévoyance

Rejoindre notre équipe, c’est intégrer un collectif énergétique, solidaire et qui se montre proactif dans ses projets

Contact : a.tomanek@sde18.com
Tel. 02 48 50 85 40